Mladi stječu radno iskustvo u gradskoj upravi, a bez opterećivanja proračuna

U gradskoj upravi priprema se već peti javni poziv za prijem polaznika na stručno osposobljavanje za rad bez zasnivanja radnog odnosa. Naime, dvoje polaznika već je završilo popularno „stažiranje“, a dvoje upravo stječe prva radna iskustva u creskoj gradskoj upravi. Radi se o jednoj osobi s visokom stručnom spremom dok je drugi polaznik srednjeg stupnja obrazovanja. Raspoređeni su u Upravnom odjelu za proračun i financije, prostorno planiranje i komunalni sustav i Uredu Grada te stalno zaposlenim djelatnicima pomažu u izvršavanju njihovih radnih zadataka. Uskoro će se raspisati još jedan javni poziv za pripravnika-pravnika.

„Primanje tih polaznika u gradsku upravu provodi se u okviru programa Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te ni na koji način ne opterećuje naš proračun već sve troškove – novčanu pomoć od 2.400 kn, troškove prijevoza i obvezne doprinose – snosi Hrvatski zavod za zapošljavanje“, napominje gradonačelnik Kristijan Jurjako i podsjeća da Hrvatska velika sredstva za poticanje zapošljavanja koristi iz strukturnih fondova EU.

Radi se samo o jednoj od mnoštva mjera aktivne politike zapošljavanja koju provodi Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava i na raspolaganju su poslodavcima. Stručno osposobljavanje za rad je mjera koja ima za cilj nezaposlenim osobama bez radnog iskustva u zvanju za koje su se školovali osigurati ulazak na tržište rada i putem te mjere omogućiti stjecanje radnog iskustva i polaganje stručnih ispita kako bi ta osoba bila što konkurentnija na tržištu rada. Poznato je da brza aktivacija na tržištu rada osigurava veću motiviranost mlade osobe za traženjem posla i zapošljavanjem, kao i brzu nadogradnju znanja i vještina koje je osoba stekla tijekom obrazovanja.

„Grad Cres je do sada vrlo dobro iskoristio mogućnosti koje mu pružaju mjere aktivne politike zapošljavanja te pozivam i druge mlade, nezaposlene osobe koje žele stjecati prva radna iskustva da mi se obrate kako bismo našli najbolje rješenje za njihovo zapošljavanje“, kaže Jurjako, ali podsjeća i druge poslodavce, sve poslovne subjekte na području Grada Cresa, da iskoriste mogućnosti koje im pruužaju Vladine mjere i u svojim tvrtkama nađu mjesta za mlade, obrazovane, nezaposlene osobe s otoka.

Više informacija o mjerama, poticajima ili poreznim olakšicama za poduzetnike mogu se naći na mrežnim stranicama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Ministarstva rada i mirovinskog sustava, ali se svi zainteresirani za savjet mogu obratiti i u gradsku upravu.

(Novi list, W.Salković, 9.2.2014.)

korisni linkovi:
www.hzz.hr/default.aspx?id=11856
www.gzm.hr